Paritaria en Esquel: municipales van por el 20 por ciento
Lo definieron los trabajadores en asamblea. Aseguran que el 6% que ofreció el Municipio es insuficiente ante la escalada inflacionaria que atraviesa el país.
El Secretario General del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Esquel y Zona Oeste (SOEME y ZO), Antonio Osorio manifestó que la asamblea-con una firme postura- solicitó un 20% de incremento salarial, agotando todas las vías de diálogo; y que las recategorizaciones, más adicionales, se resuelva más adelante.
Recordó que el Ejecutivo ofreció un 6%, y que puso sobre la mesa recategorizar al personal municipal, más adicionales por mayor responsabilidad. “En asamblea, los trabajadores quieren que en esta paritaria se trate aumento salarial” además de “dejar en claro que en los meses próximos tiene que conformarse la Junta de Reclamo, Admisión y Disciplina y avanzar en las recategorizaciones”, dijo.
“En este momento lo que necesitamos es un aumento por la pérdida de poder adquisitivo y la asamblea solicitó un 20% de aumento”, dijo, y aseveró que las recomposiciones salariales no impactaron de la misma manera en todos los trabajadores. “Siempre hemos tratado de favorecer a las categorías más bajas, a los empleados que menos ganan lo que ha relegado a las categorías más altas”, comentó y aseveró en este sentido que con esto el escalafón se ha achicado.
El Secretario General del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Esquel y Zona Oeste (SOEME y ZO), Antonio Osorio manifestó que la asamblea-con una firme postura- solicitó un 20% de incremento salarial, agotando todas las vías de diálogo; y que las recategorizaciones, más adicionales, se resuelva más adelante.
Recordó que el Ejecutivo ofreció un 6%, y que puso sobre la mesa recategorizar al personal municipal, más adicionales por mayor responsabilidad. “En asamblea, los trabajadores quieren que en esta paritaria se trate aumento salarial” además de “dejar en claro que en los meses próximos tiene que conformarse la Junta de Reclamo, Admisión y Disciplina y avanzar en las recategorizaciones”, dijo.
“En este momento lo que necesitamos es un aumento por la pérdida de poder adquisitivo y la asamblea solicitó un 20% de aumento”, dijo, y aseveró que las recomposiciones salariales no impactaron de la misma manera en todos los trabajadores. “Siempre hemos tratado de favorecer a las categorías más bajas, a los empleados que menos ganan lo que ha relegado a las categorías más altas”, comentó y aseveró en este sentido que con esto el escalafón se ha achicado.