Los brigadistas endurecen la lucha y judicializarán el conflicto
Se cumple el primer día de paro y movilización de 48 horas de los brigadistas del Servicio Provincial de Manejo del Fuego, en reclamo de la paritaria salarial sectorial, y el tratamiento del Convenio Colectivo de Trabajo.
Expusieron la problemática en una conferencia de prensa en el local de la Seccional Esquel de ATE, acompañados de dirigentes del sindicato y del asesor legal Alejandro Castillo, que planteó acciones sindicales y judiciales.
Carlos Catrinao, delegado de los combatientes de incendios forestales, sostuvo que el conflicto viene desde el Gobierno Provincial anterior, lo que llevó a organizar un plan de lucha porque la situación salarial de los trabajadores del SPMF es preocupante.
Este año han recibido 45% de aumento salarial por tramos, cuando la inflación este año supera ampliamente esa mejora en el básico, con una importante pérdida del poder adquisitivo, sumado a la devaluación sin recomposición salarial para el sector.
“Los brigadistas seguimos siendo la variable de ajuste, y los más relegados históricamente del Estado provincial. Estamos llegando a una instancia indeseada, la respuesta se está dilatando y no es necesario. Tenemos una propuesta, y esperamos la convocatoria formal, porque el nuevo secretario de Bosques (Tegid Evans) intentó un acercamiento, pero de una manera muy agarrada de los pelos, con un llamado telefónico a última hora, situación que ya hemos vivido sin llegar a nada positivo”, manifestó Catrinao.
El vocero de los brigadistas recordó que en diciembre de 2023 asistieron a una reunión en la Secretaría de Trabajo con funcionarios que recién asumían, que no tenían poder de decisión y tampoco firma, y sólo los impusieron de expedientes iniciados para compra de equipamiento, que -remarcó- es importante para el servicio, pero va por otra vía. “Lo nuestro es netamente salarial”.
Piden que el llamado a negociaciones paritarias, sea a delegados designados formalmente, y que pertenezcan a las Seccionales Esquel y Comarca Andina de ATE.
Daniel Catalán, representante de la Brigada de Trevelin, manifestó el “repudio al amedrentamiento de funcionarios de Bosques a compañeros brigadistas, de diversas maneras, como lo hizo el secretario Tegid Evans, advirtiendo que descontarán los días de paro, porque como tenemos derechos, también tenemos obligaciones”.
Recalcó el trabajador que están ejerciendo el legítimo derecho a reclamar por sus salariaos, y que es el Gobierno el responsable de la situación. Antes del plan de lucha hicieron el camino administrativo, con reiteradas notas y reuniones informales en las que funcionarios como la ex secretaria de Bosques, Cecilia Gajardo, y el secretario de Trabajo, Nicolás Zárate, no quisieron comprometerse con la firma de un acta.
Maniobras
El asesor legal de ATE, Alejandro Castillo, indicó que seguirán el reclamo administrativo, y también avanzarán en una acción legal, porque se están violando principios elementales de la legislación, como la dignidad de los trabajadores y un salario justo.
Subrayó que se dan maniobras anti-sindicales desde el Gobierno, por lo que está elaborando una estrategia buscando el cese de esa conducta, y el restablecimiento de los derechos de los trabajadores. “Estamos analizando acciones sindicales y legales”, afirmó.
Se cumple el primer día de paro y movilización de 48 horas de los brigadistas del Servicio Provincial de Manejo del Fuego, en reclamo de la paritaria salarial sectorial, y el tratamiento del Convenio Colectivo de Trabajo.
Expusieron la problemática en una conferencia de prensa en el local de la Seccional Esquel de ATE, acompañados de dirigentes del sindicato y del asesor legal Alejandro Castillo, que planteó acciones sindicales y judiciales.
Carlos Catrinao, delegado de los combatientes de incendios forestales, sostuvo que el conflicto viene desde el Gobierno Provincial anterior, lo que llevó a organizar un plan de lucha porque la situación salarial de los trabajadores del SPMF es preocupante.
Este año han recibido 45% de aumento salarial por tramos, cuando la inflación este año supera ampliamente esa mejora en el básico, con una importante pérdida del poder adquisitivo, sumado a la devaluación sin recomposición salarial para el sector.
“Los brigadistas seguimos siendo la variable de ajuste, y los más relegados históricamente del Estado provincial. Estamos llegando a una instancia indeseada, la respuesta se está dilatando y no es necesario. Tenemos una propuesta, y esperamos la convocatoria formal, porque el nuevo secretario de Bosques (Tegid Evans) intentó un acercamiento, pero de una manera muy agarrada de los pelos, con un llamado telefónico a última hora, situación que ya hemos vivido sin llegar a nada positivo”, manifestó Catrinao.
El vocero de los brigadistas recordó que en diciembre de 2023 asistieron a una reunión en la Secretaría de Trabajo con funcionarios que recién asumían, que no tenían poder de decisión y tampoco firma, y sólo los impusieron de expedientes iniciados para compra de equipamiento, que -remarcó- es importante para el servicio, pero va por otra vía. “Lo nuestro es netamente salarial”.
Piden que el llamado a negociaciones paritarias, sea a delegados designados formalmente, y que pertenezcan a las Seccionales Esquel y Comarca Andina de ATE.
Daniel Catalán, representante de la Brigada de Trevelin, manifestó el “repudio al amedrentamiento de funcionarios de Bosques a compañeros brigadistas, de diversas maneras, como lo hizo el secretario Tegid Evans, advirtiendo que descontarán los días de paro, porque como tenemos derechos, también tenemos obligaciones”.
Recalcó el trabajador que están ejerciendo el legítimo derecho a reclamar por sus salariaos, y que es el Gobierno el responsable de la situación. Antes del plan de lucha hicieron el camino administrativo, con reiteradas notas y reuniones informales en las que funcionarios como la ex secretaria de Bosques, Cecilia Gajardo, y el secretario de Trabajo, Nicolás Zárate, no quisieron comprometerse con la firma de un acta.
Maniobras
El asesor legal de ATE, Alejandro Castillo, indicó que seguirán el reclamo administrativo, y también avanzarán en una acción legal, porque se están violando principios elementales de la legislación, como la dignidad de los trabajadores y un salario justo.
Subrayó que se dan maniobras anti-sindicales desde el Gobierno, por lo que está elaborando una estrategia buscando el cese de esa conducta, y el restablecimiento de los derechos de los trabajadores. “Estamos analizando acciones sindicales y legales”, afirmó.